onderzoek
Zachte slaag- en faalfactoren bij fusies en overnames in kaart. Op weg naar de Soft Due Diligence Check
Lycklama à Nijeholt, M. | Stuij, S.
Management & Organisatie, 2019
Al decennialang worden de gestelde doelen bij de meeste fusies en overnames niet behaald. Zachte faalfactoren, zoals ‘botsende culturen’ of ‘gebrekkige communicatie’, worden vaak als oorzaken genoemd. De auteurs willen overnemende partijen helpen deze problemen te voorkomen, door eventuele oneigenlijke overnamemotieven te signaleren en met een tool waarmee men een beeld kan krijgen van de mate waarin de zachte elementen van de organisaties op elkaar aansluiten.


Muijen, J. van | Schaveling, J. | 2011





Downloads: 7.395
analyse
Heij, K. | Volberda, H.W. | 2020





Downloads: 55
onderzoek
Bezuijen, X.M. | 2017





Downloads: 9
onderzoek
Schaufeli, W. | 2015





Downloads: 755
onderzoek